PEOPLE

Gestalte im #TeamDOUGLAS eine einzigartige People Experience für alle unsere Mitarbeiter*innen europaweit

DOUGLAS People (HR) – Ohne eine starke Kultur können wir keine starke Company sein.

Wir schaffen eine Kultur, die Mitarbeitende unterstützt, motiviert und begeistert. Ihre individuellen Bedürfnisse fördern wir durch fachliche und persönliche Weiterentwicklung aktiv. Unsere einzigartige Kultur lockt die besten Talente der Welt zu DOUGLAS.

Wir entwickeln unsere Mitarbeiter*innen konstant weiter, um ihnen die beste Experience zu ermöglichen, sondern bieten ihnen durch die Digitalisierung von HR-Prozessen auch die Grundlage für verlässliche Personalentscheidungen.

Employer Branding Manager

People Experience & Talent

HR Business Partner

HR

Specialist Personalmanagement

HR

Group HR Controller

Controlling & Reporting

Talent Acquisition Manager

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INSIDE DOUGLAS

We make jobs more beautiful

Bye Schulbank, Hello Beauty!

HR-Trainerin Sarah zeigt unser einzigartiges Azubi-Programm, bei dem junge Talente ab Tag eins wertvoller Teil von Team DOUGLAS werden.

Traumjob-Alert!

Unser Talent Acquisition Team ist voller Leidenschaft für Talente & Bewerber*innen und zeigt dir, worauf du dich bei DOUGLAS freuen kannst.

Success Story

Mehr als ein HR Job - Diversity als Basis für Erfolg

Für unsere Personalgeschäftsführerin (CHRO) Mareike ist Diversity ein Grund, warum DOUGLAS so erfolgreich ist. Unsere Unterschiede sind das, was uns alle verbindet. Gleichzeitig sind sie die Basis für weltweites Wachstum, inspirierende Ideen und ein motivierendes Arbeitsumfeld.

Wir wollen Diversity nicht nur predigen, sondern jeden Tag leben. Deshalb gibt es bei DOUGLAS diverse DOUGLAS Netzwerke von und für Mitarbeitende, in denen Mitarbeitende ihre Herzensthemen vorantreiben und diese sowohl intern als auch extern sichtbar machen.

Für unsere Personalgeschäftsführerin (CHRO) Mareike ist Diversity ein Grund, warum DOUGLAS so erfolgreich ist. Unsere Unterschiede sind das, was uns alle verbindet. Gleichzeitig sind sie die Basis für weltweites Wachstum, inspirierende Ideen und ein motivierendes Arbeitsumfeld.

Wir wollen Diversity nicht nur predigen, sondern jeden Tag leben. Deshalb gibt es bei DOUGLAS diverse DOUGLAS Netzwerke von und für Mitarbeitende, in denen Mitarbeitende ihre Herzensthemen vorantreiben und diese sowohl intern als auch extern sichtbar machen.

„Wir leben von Unterschieden und lieben Einzigartigkeit.“

Mareike, Chief Human Resources Officer (CHRO)

Key Facts über HR Jobs

Was Beauty für uns bedeutet

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